Virtual Career Days 2020-21 dell’Università dell’Insubria, l’evento che si è svolto il 9 febbraio online e ha messo in relazione 28 aziende con studenti e laureati attraverso la piattaforma virtuale di Almalaurea, che ha consentito lo svolgimento di video-colloqui e di workshop, con la regia dell’Ufficio Orientamento e Placement dell’ateneo. I colloqui realizzati nel corso della giornata sono stati oltre 350 e ne sono già previsti ulteriori per i prossimi giorni, come secondo step di selezione.
Sono stati particolarmente apprezzati il seminario di Synergie Italia sulla digital reputation e quello dell’Ordine consulenti del lavoro di Varese, a cui ha partecipato anche il dipartimento di Economia dell’ateneo. Significativa la presenza di Openjobmetis con un seminario dedicato alle categorie protette, da sempre elemento di attenzione dell’ateneo.
La politica di relazione attiva con il territorio e di cura del percorso formativo di ogni singolo studente che caratterizza l’Insubria è premiata ogni anno dai dati Almalaurea. Nell’ultimo rapporto si evidenzia che l’86,2% dei laureati triennali Insubria a un anno dal titolo ha un impiego ben retribuito, contro la media lombarda dell’82% e nazionale del 74,1%; per quanto riguarda i laureati magistrali, il tasso di occupazione è dell’82%, nettamente superiore rispetto al 71,7% nazionale.
